Führungskräfte Coaching Berlin

Ihr Führungskräfte Coaching in Berlin

Sie haben ein Anliegen, das Sie jetzt in einem diskreten und professionellen Rahmen lösen möchten?

Ab Sitzung eins wollen Sie sehen und erleben, wie positiv und stärkend sich diese Zusammenarbeit auf
Sie selbst und Ihr Umfeld auswirkt?

Stellen Sie sich jetzt einen Beratungsprofi zur Seite.

In unserem Vorgespräch lernen wir uns persönlich kennen und schauen uns Ihre Situation genau an: Was ist Ihr Anliegen? In welcher Situation befinden Sie sich derzeit? Worin genau wünschen Sie sich jetzt konkrete Unterstützung? 

In der Zusammenarbeit richten wir den Blick auf gute und inspirierende Lösungen und entwickeln ganz konkrete, gangbare Wege in Richtung auf Ihr Ziel.

Ein agiles mindsest steht hier in einem gesunden Verhältnis zu klassischen, systemischen  Ansätzen. Wir interessieren uns für  Ihre Fähigkeiten und Möglichkeiten und schauen, was noch dazukommen soll und darf. Es ist interessant und macht Spass, die eigenen Denk- und Verhaltensmuster zu reflektieren, neue Ideen zu entdecken, stärker und freier zu werden im Umgang mit sich selbst und Anderen. In diesem Prozess unterstütze und begleite ich Sie.

Eine Führungsposition ist sichtbar und wirkt.

Ihre Vorstellungen, Worte und Taten geben Einzelnen und Teams eine strategische Ausrichtung.
Und auch wenn Sie sich darüber manchmal nicht bewusst sind, Sie sind fachliche und manchmal auch persönliche Orientierung für Ihre Mitarbeiter und haben eine unmittelbare Bedeutung für die Menschen, die mit Ihnen arbeiten. 
In Ihrem Coaching werden sich über die Wirkung auf Ihr Umfeld bewusst. Sie überprüfen, ob Sie verbal und nonverbal das kommunizieren und leben, was Sie sagen und ausstrahlen möchten. Sie entdecken und entwickeln neue Möglichkeiten zu agieren und werden so zu der Führungskraft, die Sie sein möchten. 

Führen in Zeiten von ständigem Wandel.

Unabhängig davon, ob Sie einen agilen oder klassischen Führungsstil arbeiten –
in Zeiten von Veränderungen und Wandel bleiben wichtige Aspekte erfolgreicher Führung eine klare innere Ausrichtung, vereinbarte und gelebte Werte, positive und konstruktive Kommunikation auf Augenhöhe, Sicherheit und Präsenz im Umgang mit verschiedenen Persönlichkeiten und anspruchsvollen Situationen, Flexibilität und eine angemessene Fehlerkultur. In Ihrem Coaching haben Sie die Möglichkeit, sich diese Aspekte nochmals genau anzuschauen und ganz konkret daran zu arbeiten.

Ihr Führungskräftecoaching unterstützt Sie sofort und nachhaltig.

Was wir erarbeiten, setzen Sie in Ihrem Berufsalltag um. Ein Businesscoaching ist eine ganz konkrete Unterstützung mit direktem Transfer in Ihre Arbeitswelt. Sie erleben ab der ersten Sitzung eine spürbare Entwicklung und positive Veränderung.

Sie erweitern Ihren Blickwinkel.

Insbesondere durch offenes und konstruktives feedback lernen Sie Ihre Wirkung auf Andere besser kennen und Alltagssituationen in ihrer Dynamik besser zu verstehen und positiv zu verändern. Das kann von echter Bedeutung für Sie sein.
Zusammenhänge werden deutlich und können bestmöglich für alle Beteiligten gelöst werden.

Die Zusammenarbeit

Sie stellen sich einen Profi zur Seite

In der Zusammenarbeit mit mir erwartet Sie eine offene, klare und diskrete Gesprächspartnerin, Sparringspartnerin auf Augenhöhe mit über 20 Jahren Erfahrung in der internationalen Beratung von Führungskräften, professionell und klar im feedback, ziel – und lösungsorientiert in der Zusammenarbeit.

Diskretion, Vertrauen und ein gutes Gefühl.

Coaching ist eine intensive und sehr persönliche Zusammenarbeit. Ich biete Ihnen einen diskreten und sicheren Raum, in dem Sie sich mit Ihrem Anliegen in jedem Moment gut aufgehoben fühlen können. Es erwartet Sie eine schöne und respektvolle Atmosphäre. Das Coaching ist beendet, wenn Ihre Ziele im Berufsalltag erreicht und Sie mit den Ergebnissen nachhaltig zufrieden sind.

Mögliche Themen in Ihrem Coaching

In diesen Themen unterstütze ich Sie gerne

  • Weiterentwicklung Ihres Führungsstils – Ihrer Führungspersönlichkeit
  • Erweiterung Ihres agilen mindsets und Ihrer agilen Führungskompetenz
  • Unterstützung bei Veränderungen und Krisen im Team/Unternehmen
  • Sicherer Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeitstypen
  • Anspruchsvolle Gespräche, Mitarbeitergespräche, Verhandlungsgespräche 
  • Aufbau neuer Führungsstrukturen und Teams

 

  • Wenn Sie sich einen diskreten Raum und Rahmen wünschen, in dem sie von Zeit zu Zeit Konflikte und Probleme Ihres Berufsalltages beleuchten und konstruktiv lösen wollen.
  • Belastende Denk- und Verhaltensmuster reflektieren und neue Möglichkeiten im Umgang mit sich und Anderen entdecken möchten.
  • Wenn Sie sich ausgebrannt fühlen und lernen möchten, mit innerem und äußerem Druck besser umzugehen.

 

Sollten Sie erstmals in einer Führungsposition sein, begleite ich Sie gerne die ersten 100 Tage in Ihrer neuen Rolle. Eine erfahrene Begleiterin und Gesprächspartnerin in dieser anspruchsvollen Zeit gibt Ihnen Sicherheit, Orientierung – und ein nachhaltig gutes Gefühl. 

Honorare

Honorare auf Anfrage.

 

 

 

Hier ein Auszug der Unternehmen, mit deren Führungskräften
ich in Businesscoachings und Workshops  bereits erfolgreich zusammengearbeitet habe:

Boston Consulting Group
Accenture
Johnson & Johnson
Hemsley Fraser Group
Rolls-Royce
Price Waterhouse Coopers
KPMG AG
Deutsche Bank
UBS Schweiz
Siemens
Schering
Jung von Matt

Meta Design
DDB Tribal
Pact
Telekom
T-Systems
Deutsche Bahn
Coca Cola
50 Hertz
Eon

Businesscoaching – einige Referenzen:

Ullrich M., Partner

“Frau Schirmer-Rusch ist mir von meinem Unternehmen als Beratungsprofi empfohlen worden und ich bin hundert Prozent zufrieden. Es war eine intensive Zusammenarbeit, ich habe sehr viel über mich gelernt und habe die Ergebnisse aus den Stunden immer unmittelbar in meiner Arbeit umgesetzt. Das hat auf allen Ebenen viel Positives in Gang gesetzt. Ich bedanke mich für diese gute Erfahrung.”

Sandra L., Projektleiterin

“Das war für mich ein aufschlussreiches und spannendes Coaching und ich habe mich vom ersten Moment an verstanden, unterstützt und wohl gefühlt. Jetzt weiss ich, wie es weitergeht und ich freue mich auf die neuen Aufgaben. Es kann losgehen! Danke für die professionelle Unterstützung.”

Alexander M., Inhaber

“Was mich am meisten beeindruckt hat, war Ihre klare Analyse, Ihr professioneller Blick und Ihre Fähigkeit, komplizierte Sachverhalte in Leichtigkeit zu verwandeln. Das war manchmal unglaublich und ich bin aus jedem Coaching zuversichtlich und voller Tatendrang gegangen. Ich konnte so vieles verändern. Wir werden uns wiedersehen.”

Stefan P., Geschäftsführer

“Wir konnten eine wirklich schwierige Situation in so kurzer Zeit optimal lösen. Das hat mich überrascht und begeistert! Danke für Ihre klare, einfühlsame und positive Art!”

Vorträge und Vorlesungen an verschiedenen Berliner Hochschulen zum Thema Businesscoaching, u.a.

Die Psychologische Hochschule Berlin
Technische Fachhochschule Berlin

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Kontakt

Tel. (+49)-30-84723073

E-Mail: schirmer-rusch@coaching-individual.de

Beratungen und Coachingausbildungen

Muthesiusstrasse 28, 12163 Berlin

© Institut Coaching Individual Berlin, Anette Schirmer-Rusch & Partner, Berlin